La personne désignée par le Responsable de Projet (Chef d’Etablissement)Disponible sur nos 3 centres : Belfort • Besançon • Mulhouse
La formation TMS PRO – moins de 150 salariés permet aux entreprises de s’engager dans une démarche structurée de prévention des troubles musculo-squelettiques, adaptée aux structures de taille intermédiaire.
Elle vise à accompagner les acteurs de l’entreprise dans l’identification des situations de travail à risque, l’analyse de l’activité réelle et la mise en œuvre d’actions de prévention efficaces et durables, en cohérence avec la démarche TMS Pros de l’Assurance Maladie – Risques professionnels.
Objectifs de la formation TMS PRO
Cette formation a pour objectifs de permettre aux participants de :
- Comprendre les enjeux des troubles musculo-squelettiques
- Identifier les facteurs de risques liés à l’activité physique
- Analyser les situations de travail à risque
- Construire une démarche de prévention adaptée à l’entreprise
- Mettre en œuvre des actions correctives réalistes et durables
- Intégrer la prévention des TMS dans l’organisation du travail
Public concerné
La formation TMS PRO s’adresse notamment :
- Aux entreprises de moins de 150 salariés
- Aux dirigeants et responsables d’entreprise
- Aux membres du CSE / CSSCT
- Aux managers et encadrants de proximité
- Aux référents prévention et acteurs internes
Prérequis
- Volonté de l’entreprise de s’engager dans une démarche de prévention
- Implication de la direction et des acteurs internes
- Compréhension du français (oral et écrit)
Durée de la formation
La durée de la formation est adaptée à la taille de l’entreprise et aux objectifs définis :
- Plusieurs journées réparties dans le temps
- Alternance de formation, d’observations terrain et de travaux pratiques
- 28 h par participant (4 jours articulés en : 2 jours + 1 journée d’accompagnement chez le client + 1 jour)
Conditions de réalisation
La formation est réalisée :
- En intra-entreprise
- Sur les situations de travail réelles
- En lien direct avec l’organisation et les contraintes de l’entreprise
- En cohérence avec la démarche TMS Pros
Contenus de la formation TMS PRO – moins de 150 salariés
Partie théorique
- Enjeux humains, sociaux et économiques des TMS
- Facteurs biomécaniques, organisationnels et psychosociaux
- Présentation de la démarche TMS Pros
- Rôle des différents acteurs de l’entreprise
- Méthodes d’analyse de l’activité de travail
Partie pratique
- Observation de situations de travail
- Analyse des déterminants des TMS
- Hiérarchisation des situations à risque
- Élaboration d’un plan d’actions de prévention
- Suivi et ajustement des actions mises en œuvre
Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques interactifs
- Analyses de situations réelles de travail
- Ateliers collaboratifs
- Travaux de groupe
- Accompagnement terrain
Évaluation des compétences
Les compétences sont évaluées à travers :
- La participation active aux échanges et ateliers
- Les analyses réalisées sur les situations de travail
- La construction et la présentation du plan d’actions TMS
Validation de la formation
À l’issue de la formation, une attestation de formation TMS PRO est délivrée aux participants ayant suivi l’ensemble du parcours
Effectif
- Effectif adapté à la taille de l’entreprise
- Groupes restreints favorisant les échanges et l’efficacité
Compétences du formateur
La formation est animée par un formateur :
- Spécialisé en prévention des TMS
- Formé à la démarche TMS Pros
- Expérimenté en analyse de situations de travail
- Expert en accompagnement des PME
Formateur diplômé Master 2 en ergonomie, formateur certifié par l’Assurance Maladie Risques Professionnels / INRS
